浙江：领导干部打听干预纪检办案要记录在案

　　新华社杭州9月20日电（记者 马剑）浙江省纪委、浙江省监委日前出台规定，领导明确对打听案情、干部干预过问案件、打听说情干预等过问干预纪检监察工作的纪检记录行为要实行记录和报告制度。

　　根据《对过问、办案干预纪检监察工作实行记录和报告制度的浙江暂行规定》，纪检监察人员对打听案情、领导过问案件、干部干预说情干预等行为，打听应当予以拒绝，纪检记录并全面、办案如实记录，浙江及时填写《过问干预情况报告表》，领导做到全程留痕，干部干预有据可查。

　　规定明确了过问、干预纪检监察工作的七种行为：违规过问、打探信访受理、线索处置、初核立案、涉案人员、涉案数额、涉案情节、审查组人员组成、分管领导等具体案件审查情况；要求或约请纪检监察干部私下会见被审查人或相关利害关系人；违规向被审查人传递信息、通风报信；违规帮助被审查人或相关利害关系人向纪检监察干部传递材料、信息；为被审查人请托、说情、打招呼；通过威胁、利诱纪检监察干部，干扰阻挠纪检监察工作；其他影响纪检监察工作的过问干预行为。

　　规定提出，浙江各级领导干部应当带头遵守党纪国法，不得违反规定过问和干预纪检监察工作。凡过问干预的，作为问题线索送纪检监察机关案件监督管理部门处理。纪检监察干部说情过问的，移送纪检监察干部监督部门处置。过问干预人员涉嫌犯罪的，移送有关机关追究刑事责任。

　　纪检监察干部对说情过问应当报告而未及时报告、不如实报告或隐瞒不报的，要按情节轻重给予相应处理。各级领导授意不报告的，依纪依规追究领导责任。