券业版“个人征信系统”或将推出涉及35万从业人员

导读 5月9日电，券业中国证券业协会近日起草了《证券行业执业声誉信息管理办法（审议稿）》。人征人在履行相应程序后，信系《执业声誉管理》将正式发布。统或根据《...

5月9日电，将推及万中国证券业协会近日起草了《证券行业执业声誉信息管理办法（审议稿）》。出涉从业在履行相应程序后，券业《执业声誉管理》将正式发布。人征人根据《执业声誉管理》，信系所有证券从业人员的统或基本信息、奖励信息、将推及万违法失信信息、出涉从业其他正面信息（在文化建设中表现突出；积极履行社会责任等）、券业其他负面信息（与证券业务有关且违法违规，人征人涉及降级降职、信系免职撤职、解除劳动合同或委托合同、解聘、劝退、辞退、开除等内部处分处理决定；党内警告等）都将被系统记录。据了解，此举是为了充分发挥对从业人员的市场化约束机制作用。“有了这个系统，只要是同行跳槽过来的，招聘时查一下就知道这个人过往表现了”，有行业人士表示。