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搶救缺工產業! 勞動部編列10億推「5大措施」

迎接報復性觀光潮,搶救缺工旅宿、產業措施餐飲業等面臨缺工問題,勞動列億勞動部編列10億元預算,部編擴大就業獎勵的搶救缺工適用對象。從現行的產業措施3K製造業、照護員等,勞動列億擴大到其他的部編缺工產業,只要符合專案職缺跟合理薪資條件,搶救缺工每個月可領到6千到1.3萬元不等的產業措施就業獎勵,為期一年。勞動列億這項專案擴大就業獎勵,部編將會提供給2萬名勞工,搶救缺工預計近期內就會通過相關計畫。產業措施

旅宿、勞動列億餐飲缺工!勞動部擴大就業獎勵對象

旅宿業、餐飲業缺工的情況,至今還是沒有解套,如今勞動部出手編列10億元的預算,只要勞工投入缺工產業,就可以領取就業獎勵金。

勞動部照顧的對象從現行的3K製造業、照護員等,擴大到其他的缺工產業勞工,由中央目的事業主管機關提出人力需求,報請勞動部會商後,只要認定是「專案職缺」,也符合合理薪資,就會給予就業獎勵金。

勞動部編列10億元的預算,只要勞工投入缺工產業,就可領就業獎勵金。圖/台視新聞

勞工投入缺工產業 每年最高可領15.6萬元

一般勞工每個月可領到6千元,離島及偏遠地區再加碼3千元;至於中高齡、二度就業婦女,則是每個月可領到1萬元的獎勵,離島及偏遠地區1萬3千元,提供2萬名勞工,最長發放12個月,一年最多可領15萬6千元。

專案職缺就業獎勵金額。圖/台視新聞

勞動部勞動力發展署就業服務組組長吳淑瑛表示,相關的計劃會盡快完備,認為勞工就職滿一年即具備基本的技能或經驗,若雇主覺得是想要的人力的話,應該要適度地調高薪資。

挽救人力荒!擴大就業獎勵措施拚近期通過

根據了解,目前有反映人力短缺的產業,包括觀光、旅宿、餐飲、物流及營造業等,勞動部將以不同業別,會商出不同合理薪資條件,預估在近期就會通過相關計畫,期盼早日把產業人才通通補齊。

台北/李素瑜、甘而棣 責任編輯/吳苡榛

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