打破环境不优的“暗窗” 让无事不扰、有求必应在宿州大地蔚然成风 ——二论学习贯彻市委六届五次全会精神
日前召开的暗窗市委六届五次全会,明确提出好的打破的让大地营商环境就是对企业“无事不扰、有求必应、环境会精马上就办、不优不扰必办就办好”。无事蔚然委届我们必须以眼里揉不得沙子的有求态度,坚决向一切不良现象、宿州神不端行为、成风彻市次全不公之事、论学不法之人开刀,习贯全力打造一流营商环境、暗窗一流创新环境、打破的让大地一流干事创业环境。环境会精 树牢“办事不求人”的不优不扰必鲜明导向。人民对美好生活的无事蔚然委届向往就是我们的奋斗目标,“办事不求人”无疑是题中之义。要全面提档升级政务环境、法治环境、市场环境、要素环境,建立健全企业诉求直达机制,对各类“说不”的事项提级办理,用动态的办法解决静态的难题,推动诉求化解从“一件事”到“一类事”、“某个点”到“整个面”、“单环节”到“全链条”的提升,把“办事不求人”打造成宿州具有持久影响的竞争力。要发自内心尊重企业家、关心企业发展,真心实意帮助企业解决问题,支持和鼓励企业敢闯敢干、做大做强。 树牢“更具包容度”的鲜明导向。“良禽择木而栖”。各类创新资源、高端人才到宿州来,必定会综合考虑区位、市场、政策等多种因素,这其中,党员干部有多大的胸襟来承接是一个先决条件。要真心爱才、悉心育才、倾心引才、精心用才,想人才之所想、之将想、之未想,着力营造“近悦远来”的一流人才生态。要坚持以创建省级创新型城市为抓手,持续深化科技体制改革,支持领军企业开展产业集成创新试点,引进知名高校、大院大所来宿设立研发分支机构,不断增强创新对经济社会发展的贡献率、引领力。 树牢“能上又能下”的鲜明导向。在现实中,敢抓敢管、敢于碰硬,往往容易“得罪人”;坚持原则、不徇私情,可能会被认为“不通世故”“不老到”。要为这类干部撑腰鼓劲,以实绩论英雄、凭实绩用干部,真正让担当作为的干部有平台、有空间、有盼头、有奔头。要健全完善干部能上能下机制,落实好“三个区分开来”要求,持续激发干部干事创业精气神。 环境优,则人心顺、干劲足、发展好;环境差,则风气坏、人心散、弊病生。我们要紧紧围绕市委六届五次全会确立的目标任务,持续推动环境大优化,努力营造人人都重视环境、人人都是环境、时时处处都讲环境的良好生态。 全媒体记者:马景飞 新媒体编辑:陈影影
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